关于员工参与制度的说法,正确的是(  )。

题目类型: 单选题

题目内容

关于员工参与制度的说法,正确的是(  )。

题目选项

A. 员工参与的方式有五种不同层次的参与
B. 参与的主体大部分是高级管理者
C. 可以保障劳动者权益,建立和谐的劳动关系
D. 员工参与的历史性不强

正确答案

C

题目解析

A项,根据国际劳工组织的分类,员工参与的方式有获得资讯、劳资协商、共同管理和自我管理四种不同层次的参与。BD两项,员工参与的基本特征主要有:①参与的主体是普通员工;②员工参与主要是通过各种形式的参与活动体现出来的,参与是其主要的特点;③员工参与具有明确的合法性和高度的权威性;④员工参与具有层次性和广泛性;⑤员工参与具有明显的历史性。C项属于员工参与制度的作用。

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